1、负责新客户的开拓、维护及后续相关事项的管理与服务。
2、负责协调招聘人员与客户间的人力资源服务。
3、负责充分开发新媒体招聘渠道并管理维护传统的招聘渠道。
4、负责公司公众号、视频号、抖音号及招聘网站信息发布、联系与安排管理。
5、负责完成经理交办的其他工作事项。
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